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Trabajar sin contrato

Trabajar sin contrato 00:58:00, Enviado por: sabueso Email , 633 Palabras, 430 Veces Visto   Spanish (ES)
Categorias: Empleo y Trabajo, Legal
A veces es mejor seguir buscando empleo que aceptar a la primera un trabajo sin las condiciones mínimas. Fuente: www.daniel-cano.es</strong>

Hay muchos jóvenes que hoy cumplen largas jornadas laborales sin pago de imposiciones ni seguros de salud, situación que los deja a la deriva ante un fin repentino del trabajo.

[Mas:]

Cada año miles de jóvenes, una vez egresados y titulados de sus respectivas carreras, comienzan una loca carrera para poder ingresar al mercado laboral. Muchas veces las barreras para alcanzar un empleo van más allá de una entrevista, sino que tienen que ver con las condiciones de trabajo ofrecidas (Ver distintos tipos de empleo).

Mi primer empleo fue sin contrato, es decir, me pagaban en negro sin ningún comprobante de por medio. Entré por un amigo que conocía al editor de esa radio y por eso ingresé junto a Juan, otro compañero de universidad. Claro que ambos vivíamos realidades muy diferentes. Mientras en mi caso la razón para aceptar fue porque en ese momento no tenía nada más que hacer y aún dependía económicamente de mis padres, la situación de Juan era distinta. Vivía solo en una pensión, ya que no era de la capital, sino del sur del país, sus padres eran jubilados y no podían seguir ayudándolo financieramente.

Si bien el dinero no era mucho, a mí me alcanzaba para mis gastos, ya que aún mantenía mi mesada. Pero en el caso de Juan, la plata le escaseaba ya a mitad de mes. Estando en invierno me enfermé de la garganta, tenía fiebre y tuve que ir al doctor, no tenía seguro de salud, pero mis padres me pagaron el médico y los remedios.

Un par de semanas después Juan tuvo la mala suerte de sufrir una rotura de ligamentos jugando un partido de fútbol entre amigos un fin de semana. No tenía previsión de salud, por lo cual tuvo que conseguirse un cheque en blanco para dejar como garantía en el hospital, para que luego sus padres tuvieran que viajar a firmar documentos financieros que acreditaran el pago a futuro en cuotas de la cuenta total del hospital.

Distinto hubiera sido el escenario para ambos si hubiésemos estado contratados en la radio, ya que el seguro médico nos habría cubierto los gastos médicos casi en un 100%. Esa es la principal desventaja de trabajar sin contrato, ya que uno queda indefenso ante los problemas de salud. Y lo otro es que durante ese tiempo no nos impusieron las leyes sociales, por lo que nuestra jubilación a futuro no contará con los dineros correspondientes a ese lapso de tiempo en que trabajamos sin boletas y sin papeles.

El principal problema de esta situación, es que no tiene visos de solución ya que siempre habrá empresas que utilicen este subterfugio para emplear gente y ahorrar costos. Mientras que siempre habrá profesionales necesitados de dinero y que estén dispuestos a todo por un sueldo que les permita subsistir, sin importar que el costo sea no tener imposiciones ni previsión de salud.

Hoy gracias a Dios, tanto Juan como yo trabajamos contratados en empresas serias y responsables que nos pagan legalmente, como debe ser, nuestras imposiciones sociales y de salud. Y desde nuestra trinchera bogamos para que día a día sean menos los profesionales como nosotros que un día tuvieron que bajar la mirada y aceptar la injusticia para poder tener un trabajo. Y tú, ¿qué estás esperando para cambiar tu situación laboral? (Conoce algunos tips sobre los contratos de trabajo)

Artículo Original de empleo.universiablogs.





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